Hlavním cílem práce je proto komplexně prozkoumat faktory ovlivňující záměr managementu přijmout tento nástroj a současně posoudit, jak se jejich vzájemné působení a význam pro adopci Balanced Scorecard odlišují v rámci dvou národních kontextů, které spojuje kulturní, historická a institucionální blízkost. Zároveň jsou obě země charakterizovány podobnou podnikatelskou strukturou s výraznou dominancí malých a středně velkých podniků, což činí jejich srovnání výzkumně významným a podnětným, neboť samostatný vývoj obou ekonomik mohl vést k dílčím odlišnostem v jejich současném ekonomickém a podnikatelském prostředí.
| ISBN: | 978-80-7678-393-5 |
|---|
| EAN: | 9788076783935 |
|---|
| Počet stran |
78 stran |
| Datum vydání |
13. 02. 2026 |
| Pořadí vydání |
První |
| Jazyk |
český |
| Vazba |
měkké desky, lepená brožura oříznutá po třech stranách |
| Autor: |
Michaela Blahová |
| Nakladatelství |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně |
| Tématická skupina |
999 - nezařazeno |
| Neprodejná publikace. Publikaci je možné poptávat zde: Určeno pro potřeby UTB ve Zlíně |
|---|
Svaz českých knihkupců a nakladatelů