Psychotesty u přijímacích pohovorů

Psychologické testy verbálních i neverbálních, matematických a technických schopností, testy abstraktního myšlení, pozornosti a osobnostní testy se ve stále větší míře užívají při výběru uchazečů o zaměstnání, jako součást přijímacích zkoušek na střední a vysoké školy i při řadě dalších příležitostí. Po úspěšném vydání publikace Psychotesty a jak v nich uspět přinášíme další soubor psychotestů a jejich řešení. Čtenáři v něm najdou informace o typech úloh, se kterými se mohou setkat u přijímacích pohovorů, a dozvědí se, jak postupovat při jejich úspěšném řešení.