Publikace reaguje na dvě relativně nové evropské pracovněprávní směrnice, které mají být do českého právního řádu transponovány během roku 2022, a to směrnici Evropského parlamentu a Rady 2019/1152 ze dne 20. 6. 2019 o transparentních a předvídatelných pracovních podmínkách v Evropské unii a směrnici Evropského parlamentu a Rady 2019/1158 ze dne 20. 6. 2019 o rovnováze mezi pracovním a soukromým životem rodičů a pečujících osob.
V souvislosti s promítnutím obou směrnic do českého právního řádu vyvstávají mnohé otázky, nejasnosti a potřeba „balancování“, které se snaží autoři jednotlivých příspěvků reflektovat. K těm nejdůležitějším výzvám pro české zákonodárce patří nalezení rovnováhy mezi právním rámcem Evropské unie, respektováním určitých „národních“ tradic a specifik naší pracovněprávní úpravy a potřebami dalšího vývoje trhu práce.
Sborník byl sestaven z příspěvků semináře „Work-life balance a transparentní pracovní podmínky – výzva pro české pracovní právo?“, který se konal na začátku léta 2021 na Právnické fakultě Univerzity Karlovy. Editoři sborníku věří, že texty v něm shromážděné budou užitečným příspěvkem k diskusím potřebným pro nalezení optimální cesty.
| ISBN: | 978-80-7676-278-7 |
|---|
| EAN: | 9788076762787 |
|---|
| Doporučená cena: | 310 Kč |
|---|
| Počet stran |
156 stran |
| Datum vydání |
21. 02. 2022 |
| Pořadí vydání |
1. |
| Jazyk |
český |
| Editor: |
Jan Pichrt |
| Editor: |
Jakub Tomšej |
| Nakladatelství |
Wolters Kluwer ČR, a. s. |
| Tématická skupina |
2 - Společenské vědy; osvěta |
Svaz českých knihkupců a nakladatelů
